В каких случаях можно ли уволиться без отработки двух недель?
Двухнедельная отработка, которая требуется от работника при его увольнении, на самом деле является периодом, отведённым законодательными нормами Трудового кодекса для уведомления работодателя.
Если сотрудник уходит по собственному желанию, он обязан предупредить руководство предприятия в письменном виде именно за две недели до момента прекращения трудовой деятельности. Этот период может быть короче или, наоборот, длиннее для отдельных категорий работников.
Но принцип остаётся одинаковым для всех случаев — увольнению предшествует некий период, в который необходимо работать в обычном режиме. К исключению из общего правила относятся лишь некоторые работники, имеющие документальное основание для немедленного расторжения трудового договора.
СодержаниеПоказать- Почему нужно отpaбатывать?
- Когда можно не отpaбатывать?
- Другие причины
- Невозможность избежать отработки
- Некоторые особенности
Почему нужно отpaбатывать?
Так называемая отработка предусмотрена законодательными нормами, которые и являются основной причиной её существования в трудовых отношениях. При этом в положениях Трудового кодекса не встречается, достаточно распространённая среди работодателей и работников, формулировка «увольнение с отработкой».
Период ожидания дня увольнения может отличаться для разных категорий. Если идёт речь о прекращении трудовой деятельности на общих основаниях, то это будет четырнадцать дней с момента подачи заявления с уведомлением.
Для лиц, заключавших срочные договоры сроком на два месяца, и работников, занятых на сезонных работах, «отработка» включает всего три дня. Тот же самый период предусмотрен и для лиц, пожелавших увольнения по собственному желанию на испытательном сроке.
Руководящий состав — директора, их заместители, менеджеры, спортсмены, тренера будут ожидать увольнения целый месяц. Ведь им по закону на подачу уведомления отводится тридцать дней.
Суть любой «отработки» заключается в ожидании оформления всех необходимых документов. А для работодателей это период, позволяющий подыскать нового сотрудника, способного занять вакантное место.Когда можно не отpaбатывать?
На основании положений статьи ТК под номером 80, сформулированы причины, которые могут считаться уважительными для получения незамедлительного расчёта. Это:
- достижение сотрудником пенсионного возраста (причём неважно продолжает он работать, будучи пенсионером, или только получил право на заслуженный отдых);
- переезд семьи в другой регион, город или страну (также учитывается переезд одного из супругов, обусловленный сменой рабочего места);
- зачисление в любое учебное заведение на дневную форму обучения;
- призыв на срочную службу в вооружённые силы;
- грубое нарушение, допущенное работодателем в сфере трудового законодательства (в том числе изменение каких-либо положений трудового договора);
- внезапная потеря трудоспособности вследствие заболевания или получения инвалидности.
Другие причины
Сотрудник, инициировавший увольнение, вправе настоять на незамедлительном прекращении трудовых отношений в случае доказанных нарушений (ущемления своих прав) со стороны работодателя.
Также существуют причины, не уточнённые в трудовом законодательстве. Например, увольнение по желанию беременной женщины или возникшая необходимость ухаживать за больным ребёнком, родственником, родителями (в том числе лицами, имеющими инвалидность). В этих случаях решение о степени уважительности причины будет приниматься на усмотрение работодателя.
В случае если сотрудник не согласен с принятым решением (работодатель не счёл причины уважительными), он вправе подать иск в судебные инстанции.
Также избежать отработки можно, если трудовая деятельность прекращена на основании соглашения обеих сторон.В этом случае дата увольнения прописывается в документе, на котором ставится подпись работника и его работодателя.
Невозможность избежать отработки
Если увольнение происходит на общих основаниях согласно 80-й статье Трудового кодекса, избежать продолжения работы в течение двух ближайших недель, предшествующих дате увольнения, не удастся.
В эту категорию попадают как сотрудники, увольняющиеся самостоятельно, так и лица, увольнение которых инициировано работодателем. Речь идёт о трудовых договорах с неограниченным сроком действия. А для любого срочного договора период, отведённый на подачу уведомления руководству, будет составлять всего три дня. Следовательно, «отработка» также будет трёхдневной.
Неплохим, а, главное, вполне законным способом избежать нахождения на работе до момента увольнения может стать уход в положенный всем сотрудникам ежегодный отпуск.В заявлении с просьбой предоставить отпускные дни (минимум 14 дней, максимум 28 или 56 для педагогов) пишется уведомление о желании прекратить трудовую деятельность в последний отпускной день. Для неоплачиваемого отпуска необходимо иметь уважительную причину (например, такой считается cмepть родственника или рождение ребёнка). Исключение в этом случае касается и сотрудников с инвалидностью, участников ВОВ, лиц пенсионного возраста, продолжающих трудиться.
То же самое правило касается больничного отпуска. Отправить уведомление о желании уволиться можно уже после оформления больничного листа. В этом случае необходимость отработки отпадёт сама собой, даже если работник не входит ни в одну из льготных категорий.
Из-за того, что многие граждане воспринимают оформление больничного как формальность, часто возникает вопрос, можно ли оформить больничный задним числом.Вы — работник и хотите уволиться по собственному желанию или же вы — работодатель, который должен уволить сотрудника по данной схеме? Тогда наш материал будет вам полезен.
Если вы нарушили больничный, то за это придется “ответить”. Подробнее о последствиях читайте здесь.
Некоторые особенности
Отработка сроком в три дня возможна только в случаях, предусматривающих подачу заявления-уведомления работодателю за это же количество дней до даты ухода с работы (причём для каждой отдельной категории предусмотрены свои законодательные нормы):
- работники, занятые сезонной трудовой деятельностью, и подписавшие срочный договор – 296-я статья ТК;
- сотрудники, подписавшие срочный договор на период трудовой деятельности до пяти лет – 292-я статья ТК;
- лица, принятые на испытательный срок – 71-я статья ТК.
К таким причинам относят призыв на срочную службу, начало учёбы в вузе на очном отделении, выход на пенсионный отдых, переезд, внезапную утрату трудоспособности (болезнь, инвалидность), необходимость осуществлять уход за больным или малолетним ребёнком, инвалидом.
Кроме перечисленных причин могут быть другие обстоятельства для немедленного увольнения, оговорённые положениями трудового договора. Если работодатель считает причину неуважительной, спор решается через трудовую комиссию или судебные органы.
Ещё один весомый аргумент в пользу немедленного прекращения трудовой деятельности — это нарушение норм трудового законодательства или локальных нормативных актов со стороны руководящего состава предприятия или организации. Правда, факт нарушения должен быть зафиксирован документально сотрудниками трудовой комиссии или профсоюза. Только в этом случае сотрудник вправе требовать немедленного расторжения договора.
Tрaнcпортный налог для многодетных семей - это прерогатива субъектов РФ, поэтому размер налога может существенно отличаться в зависимости от региона....
28 05 2023 15:57:29
Претензии в управляющую компанию: личные и коллективные. Правовые нормы, регулирующие этот процесс, правила оформления и сроки рассмотрения....
27 05 2023 16:53:54
Если поломка машины произошла в течение установленного срока, то покупатель может рассчитывать на гарантийный ремонт. Что входит в гарантийное обслуживание?...
26 05 2023 23:13:15
В 2019 году в законодательство были внесены поправки, призванные упорядочить работу микрофинансовых организаций, защитить заёмщиков от переплат по кредитам....
25 05 2023 5:29:17
Какого порядка следует придерживаться при заполнении и хранении трудовых книжек граждан? Как изменить фамилию в документе? Законодательная база вопроса....
24 05 2023 2:41:13
При необходимости лицо может обжаловать действия или бездействие прокуратуры в установленном законом порядке. Оформление и подача жалобы на прокуратуру....
23 05 2023 9:16:23
Для оформления загранпаспорта потребуется собрать большой пакет документов, в том числе предоставить сведения о трудоустройстве за последние десять лет....
22 05 2023 9:27:41
Заявление в ЗАГС в МФЦ. Как проходит процеДypa подачи заявления на регистрацию бpaка через МФЦ: условия процедуры и пошаговый алгоритм. Какие документы потребуются?...
21 05 2023 21:26:34
Истец вправе отказаться от дальнейшего рассмотрения дела на любом этапе гражданского процесса. Образец заявления, порядок подачи и правовые последствия....
20 05 2023 18:49:26
Дорожные покрытия должны соответствовать стандартам ГОСТа. При несоответствии указанных норм любой гражданин имеет право обратиться с жалобой на ямы....
19 05 2023 0:52:34
При покупке недвижимости с торгов новый собственник рискует получить квартиру с большими долгами за коммунальные услуги и жильцами, которых нельзя выселить....
18 05 2023 21:28:59
При покупке авиабилетов потребители, помимо основного тарифа за перевозку, сталкиваются с необходимостью уплаты сервисного сбора за оформление билетов....
17 05 2023 14:10:58
В каких случаях можно подавать жалобу в ЕСПЧ? Как ее правильно написать и подать? Образец формуляра жалобы. Сколько стоит подать жалобу? Сроки рассмотрения....
16 05 2023 12:37:35
Аукционная документация по статье 65 Федерального закона №44-ФЗ и ее разъяснение: запрос разъяснений, внесение возможных изменений и регламент действий....
15 05 2023 19:56:13
Что регулирует статья 20 Закона "О защите прав потребителей"? Сроки ремонта товара по гарантии. Всегда ли можно запросить временную замену?...
14 05 2023 21:28:27
Бригадный договор подряда: образец Нанять бригаду рабочих, чтобы возвести объект или выполнить ремонт, можно посредством договора бригадного подряда. В тексте...
13 05 2023 3:22:27
Сертификаты качества и соответствия, паспорта качества: виды документов, правила оформления, необходимые документы и порядок действий....
12 05 2023 22:51:44
Для решения спopного вопроса в досудебном порядке потребителю необходимо направить письменную претензию в адрес продавца. Образец оформления претензии....
11 05 2023 21:22:27
Перечень услуг страховой компании "Ресо-гарантия". Телефон горячей линии, электронная почта, официальный сайт страховщика....
10 05 2023 16:51:55
Постановление Правительства РФ № 87 определяет состав разделов проектной документации, а также требования, которые предъявляются к их содержанию. Последние изменения вступили в силу 18 марта 2019 года....
09 05 2023 8:55:11
В 2020 году запрет на выезд за пределы РФ может быть введен при сумме долговых обязательств сверх 30 тысяч рублей или 10 тысяч рублей в отношении алиментов....
08 05 2023 8:11:15
НДС организация учета: кто является плательщиками, объект НДС, учет и порядок исчисления НДС для организаций, порядок уплаты, учет НДС у ИП...
07 05 2023 5:26:34
Можно ли вернуть коляску в магазин в течении 14 дней, если она не понравилась? Как составить заявление на возврат и когда детскую коляску вернуть нельзя?...
06 05 2023 13:58:49
Сделки при банкротстве юридического лица допускается оспорить по общим основаниям Гражданского кодекса РФ и специальным по нормам 127-ФЗ....
05 05 2023 5:59:59
Ветераны боевых действий имеют льготы в разных сферах, которые устанавливаются не только федеральным законодательством, но и законами субъектов РФ....
04 05 2023 7:23:52
Закон "О защите прав потребителей" защищает права покупателей, если им продали некачественный товар. Они имеют право на его возврат или обмен....
03 05 2023 3:58:10
Жалоба на капитальный ремонт многоквартирного дома: правила составления и подачи в контролирующие органы, образец жалобы....
02 05 2023 10:59:44
Мировое соглашение в гражданском процессе и его принудительное исполнение: правовая основа, сроки, порядок действий и необходимые документы....
01 05 2023 22:55:34
В российском законодательстве предусмотрена недопустимость отказа в оказании медицинской помощи обратившемуся за ней пациенту. Но есть и исключения....
30 04 2023 20:52:54
Порядок возврата аванса по договору оказания услуг: в каких случаях можно расторгнуть договор, как происходит процеДypa возврата и в какие сроки?...
29 04 2023 10:50:40
Информация об актах приема-передачи трудовых книжек, хаpaктерных особенностях данного документа, а также требованиях к его составлению и оформлению....
28 04 2023 23:54:20
На предприятиях для эффективного планирования и проведения государственных закупок создается специализированный отдел. Его функции, задачи и цели....
27 04 2023 3:42:47
В случае вынужденного возврата билета авиакомпании Норд Винд и при соблюдении необходимых условий можно вернуть полную стоимость билетов. Порядок возврата....
26 04 2023 23:48:24
Ребенок, оставшись без родительской заботы, нуждается в защите и помощи. Обеспечить необходимое воспитание и внимание таким детям могут опекуны....
25 04 2023 23:41:46
В случае недобросовестной работы застройщика дольщикам следует составлять жалобу и обращаться с ней в вышестоящие инстанции. Образец жалобы, порядок подачи....
24 04 2023 11:57:39
При покупке автозапчастей на них предоставляется гарантийный срок. Он начинает течь с момента передачи детали потребителю....
23 04 2023 3:21:56
Введение электронных ПТС перенесено на 1 ноября 2020 года. Введение ЭПТС позволит значительно сократить расходы бюджета на производство бумажных документов....
22 04 2023 15:24:38
Описание способов определения размера задолженности по квартплате по адресу через интернет. Проверка квитанции и оплата долгов ЖКХ через интернет....
21 04 2023 4:43:42
Кому оставляют ребенка при разводе Если ребенку исполнилось 0 лет, суд выясняет его мнение о том, где он хочет жить, с кем из родителей хочет остаться, кого из...
20 04 2023 23:47:45
Подтверждена ли законодательно смена медицинского учреждения? Можно ли оформить прикрепление к поликлинике в Портале государственных услуг?...
19 04 2023 21:20:26
Как поменять СНИЛС после смены фамилии? Какие способы подачи заявления существуют? Можно ли заменить СНИЛС через Госуслуги? Сколько стоит замена и как быстро производится?...
18 04 2023 21:34:44
В 2019 году корректировочную счет-фактуру выставляет поставщик. То же самое, если возвращается товар, проданный в 2018 году, но указывается ставка НДС 18%....
17 04 2023 13:45:30
Пособие по безработице в 00 году Стандартное увольнение, не обремененное случаями, оговоренными в законе, фиксируется работниками центра занятости, при...
16 04 2023 1:48:10
Шаг аукциона - это величина снижения начальной максимальной цены контpaкта, которая применяется в ходе проведения электронной закупки по нормам 44-ФЗ....
15 04 2023 20:43:34
Возврат косметики в магазин – дело хлопотное, но иногда покупатель имеет полное право вернуть неподходящий товар продавцу. Выручит знание закона....
14 04 2023 18:41:51
Реновация в Кунцево будет проводиться в несколько этапов до 2032 года. Основные строительные работы будут проходить в 47 и 48 кварталах....
13 04 2023 9:24:13
Может ли покупатель без чека вернуть или обменять товар? Как покупателю отстоять свои права? Сроки возврата и образец претензии....
12 04 2023 8:34:21
По истечении десятилетнего срока автомобилист обязан заменить права. Для совершения процедуры в 2019 году гражданину нужно с необходимым комплектом документов обратиться в отделение Госавтоинспекции, МФЦ или подать заявление через портал Госуслуг....
11 04 2023 19:37:47
На что придется потратить деньги при оформлении документов и использовании услуг риэлтора?Дополнительные расходы при покупке в ипотеку....
10 04 2023 8:30:59
Государство поддерживает детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, на всех уровнях. Социальная защита прав детей-сирот....
09 04 2023 22:34:54
Еще:
Законы -1 :: Законы -2 :: Законы -3 :: Законы -4 :: Законы -5 :: Законы -6 :: Законы -7 :: Законы -8 :: Законы -9 :: Законы -10 :: Законы -11 :: Законы -12 ::